美容院養(yǎng)發(fā)館如何打開(kāi)終端市場(chǎng)，上上嘉品店長(zhǎng)班為你揭秘

　　2018年7月2日，上上嘉品《領(lǐng)導(dǎo)力》店長(zhǎng)班于珠?？偛繄A滿落幕，落地實(shí)戰(zhàn)，打造領(lǐng)導(dǎo)力，勢(shì)在必行！上一期我們講到店長(zhǎng)一定要充分發(fā)揮好“領(lǐng)頭羊”的作用，俗話說(shuō)，要想跑得快，全靠火車頭帶。店長(zhǎng)對(duì)門(mén)店的有著關(guān)鍵性的影響。那么，如何發(fā)揮好領(lǐng)頭羊的作用呢？本期《領(lǐng)導(dǎo)力》店長(zhǎng)班課程為大家詳細(xì)介紹。

　　人才梯隊(duì)是企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的硬指標(biāo)

　　人才梯隊(duì)是企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展的硬指標(biāo)，每個(gè)階段都要制定詳細(xì)的目標(biāo)、計(jì)劃。對(duì)此，針對(duì)美業(yè)門(mén)店連鎖經(jīng)營(yíng)管理的問(wèn)題，潤(rùn)老師帶領(lǐng)大家逐一進(jìn)行演算、演練。

　　人才梯隊(duì)是企業(yè)發(fā)展的核心命脈，因此，這個(gè)版塊知識(shí)不僅僅是店長(zhǎng)所需要清楚的，也是作為老板必備的條件。

　　如何制定門(mén)店年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃？

　　潤(rùn)老師指出，年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃決定門(mén)店生死，這是每個(gè)店長(zhǎng)/老板的一項(xiàng)工作技能，每一環(huán)節(jié)都需要用心、細(xì)心，每個(gè)階段都需要不懈的堅(jiān)持?，F(xiàn)場(chǎng)的學(xué)員不禁感嘆，原來(lái)運(yùn)營(yíng)是一個(gè)門(mén)店這么深的學(xué)問(wèn)，后悔沒(méi)早點(diǎn)聽(tīng)潤(rùn)老師的課。

　　門(mén)店八大流程三大系統(tǒng)

　　門(mén)店八大流程三大系統(tǒng)，潤(rùn)老師現(xiàn)場(chǎng)逐步為大家講解，同時(shí)指出創(chuàng)立是一個(gè)企業(yè)進(jìn)步的靈魂，敢于打破陳舊模式，突破新思維，才能跟上時(shí)代的步伐，否則只能被社會(huì)無(wú)情的淘汰。課程所講精彩之處，掌聲歡呼不絕于耳。

　　如何讓員工自動(dòng)工作？

　　現(xiàn)場(chǎng)很多店長(zhǎng)反映90后員工難管，他們桀驁不馴，軟硬不吃，說(shuō)不干就不干了，很是讓人頭痛。潤(rùn)老師現(xiàn)場(chǎng)指出多種解決辦法，直戳重點(diǎn)，在場(chǎng)學(xué)員不禁紛紛感嘆，精彩講解引發(fā)學(xué)員陣陣歡呼。

　　拓客引流、如何成交客戶

　　在此學(xué)員不止能學(xué)到如何讓員工自動(dòng)工作，門(mén)店的品類和品相定位，還有拓客引流、如何成交客戶等實(shí)戰(zhàn)環(huán)節(jié)。三天，潤(rùn)老師都傾囊相授！潤(rùn)老師表示，來(lái)此的店長(zhǎng)/老板我們都要對(duì)他負(fù)責(zé)，一定要讓門(mén)店都火起來(lái)！整個(gè)上上嘉品才會(huì)火起來(lái)！跟著潤(rùn)老師的方法去做，打造領(lǐng)導(dǎo)力，制勝終端市場(chǎng)！

　　店長(zhǎng)班、spa師班下期不見(jiàn)不散

　　上上嘉品真摯地感謝各位學(xué)員不遠(yuǎn)萬(wàn)里來(lái)到美麗的珠?？偛?，三天的課程結(jié)束了，學(xué)員們感悟頗深，收獲滿滿，打算回去按照潤(rùn)老師的方法整改門(mén)店，還有不少學(xué)員錯(cuò)過(guò)了上期的精英班課程。無(wú)需擔(dān)心，我們的的課程都會(huì)與時(shí)俱進(jìn)，每期更新，幫你挖掘行業(yè)動(dòng)態(tài)亮點(diǎn)，進(jìn)行門(mén)店實(shí)戰(zhàn)分析。