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加盟行業(yè):
餐飲 > 快餐
適合人群:
自由創(chuàng)業(yè) 在崗?fù)顿Y 網(wǎng)店形式
品牌發(fā)源地:
經(jīng)營(yíng)模式:
經(jīng)銷(xiāo) 代理 特許
成立時(shí)間:
2016-03-10
門(mén)店總數(shù):
100
投資金額:10~20萬(wàn)
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廣西桂林人集團(tuán)發(fā)展有限公司于2002年在廣西注冊(cè)組建,是桂林市注冊(cè)的民營(yíng)企業(yè)集團(tuán)其發(fā)起企業(yè)為1996年成立的桂林米粉大王有限責(zé)任公司,公司主要從事中式快餐連鎖經(jīng)營(yíng),在董事長(zhǎng)兼總裁申甲的帶領(lǐng)下,經(jīng)過(guò)近十年的快速發(fā)展,企業(yè)經(jīng)營(yíng)總面積在12000平方米左右,吸納就業(yè)人數(shù)4000余人,擁有30余家連鎖分店,業(yè)務(wù)跨桂、湘、鄂、贛、黔五省。
桂林人加盟作為不錯(cuò)的加盟品牌,一直吸引著不少加盟商的眼光,憑借合理的桂林人加盟費(fèi)、合格的桂林人加盟條件與規(guī)范的桂林人加盟流程,塑造出杰出的桂林人加盟優(yōu)勢(shì)?,F(xiàn)已有不少成功的桂林人加盟店正式。
經(jīng)十年發(fā)展,公司目前已相繼在北京,沈陽(yáng),廣西桂林、柳州,湖南長(zhǎng)沙、株洲、湘潭、懷化、婁底、醴陵、益陽(yáng),及湖北武漢、襄樊,貴州銅仁,河南鄭州等地開(kāi)設(shè)32家連鎖分店及加盟店,在職員工近2000人,公司資產(chǎn)規(guī)模過(guò)億。
從2003年至2008年,集團(tuán)公司連續(xù)六年榮膺商務(wù)部頒發(fā)的全國(guó)餐飲百?gòu)?qiáng)企業(yè)稱號(hào)。
桂林人集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)模式豐富,其中涵蓋:桂林米粉主題(快餐)廳、美食廣場(chǎng)、中式酒樓、西餐、日式料理、咖啡店等多種餐飲業(yè)態(tài)。
2002年,在成都舉辦的第十二屆全國(guó)廚師節(jié)上,我公司創(chuàng)的“桂林山水米粉宴”,奪得“中華名宴”金獎(jiǎng),“漓江石頭粉”、“傳統(tǒng)馬肉粉”、“八珍鹵味粉”分別獲得金廚獎(jiǎng),“桂林人米粉”獲得銀廚獎(jiǎng);另有“脆皮乳狗”、“漓江船上糕”等產(chǎn)品共取得“八金二銀”的好成績(jī);
2002年度榮獲烹飪協(xié)會(huì)授予的“全國(guó)綠色餐飲企業(yè)”、“中華餐飲名店”、“廣西餐飲名店”稱號(hào)。
2003年度榮獲烹飪協(xié)會(huì)授予的“全國(guó)綠色餐飲企業(yè)”、“快餐eiPof8vu3ox品牌企業(yè)”稱號(hào);
2006年度榮獲烹飪協(xié)會(huì)授予的“快餐十佳品牌企業(yè)”稱號(hào);
2007年度榮獲烹飪協(xié)會(huì)授予的“全國(guó)餐飲企業(yè)不錯(cuò)企業(yè)”;
2008年的全國(guó)第屆烹飪技能大賽中,我公司技術(shù)總監(jiān)榮獲“中華金廚獎(jiǎng)”;
2009年度榮獲烹飪協(xié)會(huì)頒發(fā)“具備影響力快餐品牌”稱號(hào);
2009年榮獲烹飪協(xié)會(huì)快餐專(zhuān)業(yè)委員會(huì)副主任委員單位。
此外,桂林人集團(tuán)公司先后與電視臺(tái)《天天飲食》欄目,香港亞洲電視臺(tái),韓國(guó)KBS電視臺(tái)合作,宣傳桂林飲食文化,擴(kuò)大了桂林的國(guó)內(nèi)、人氣度。
2004年,烹飪協(xié)會(huì)快餐委員會(huì)成立后的首屆年會(huì)由桂林人集團(tuán)公司在桂林成功承辦。桂林人集團(tuán)公司董事長(zhǎng)申甲作為中烹?yún)f(xié)快餐委員會(huì)執(zhí)行委員,在會(huì)上作了題為:戰(zhàn)略模式與標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)發(fā)的主題發(fā)言,就如何在當(dāng)前地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展差異較大的市場(chǎng)環(huán)境中發(fā)展中式快餐事業(yè)作了獨(dú)到的分析與闡述,得到中烹?yún)f(xié)與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)與各界同仁的一致肯定。
桂林人集團(tuán)公司在不斷發(fā)展壯大的同時(shí),不忘公益事業(yè)、積極奉獻(xiàn)愛(ài)心。作為桂林市善事基金會(huì)的理事單位,企業(yè)每年“六一”都要帶領(lǐng)分公司職工給福利院的兒童送溫暖。
2008下半年至今,面對(duì)波及全球的金融危機(jī),許多企業(yè)采取裁員、減薪的政策來(lái)應(yīng)對(duì),但公司卻堅(jiān)持“不裁員、不減薪”的政策。在2009年集團(tuán)公司與共青團(tuán)團(tuán)簽訂“青年就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地”,積極為應(yīng)屆畢業(yè)生及失業(yè)人員提供更多的就業(yè)機(jī)會(huì),為促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展作出了突出的貢獻(xiàn)。
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